生管部月度会议
2021年8月18日,生管部组织召开月度会议,与往次会议有所不同,除生管部门外,公司其他部门全体员工也观摩了此次会议。
本次会议主要分为三个部分,一是对企业发展情况以及内外部大环境进行总结分析,二是就上个月内典型案例进行剖析,最后对近期工作表现突出员工进行统一表彰。
一:总结分析
会上,王总就疫情之下的行业进行分析与研判,重申“抓安全、重环保、提质量、增效率”十二字理念,提出持续贯彻生产理念、迅速转变营销思路的重要性和紧迫性。
另外,王总格外强调,目前行业发展进入到瓶颈时期,市场情况不乐观,各位员工更要提升能力,严把质量,紧控成本,用来抵御市场寒冬期。
二、案例剖析
针对近期出现的无故旷工、值班脱岗等典型案例,王总进行了分析,指出看似简单的案例,折射出公司管理制度的必要性和员工执行力的懈怠。“制度管事,重在执行;文化管心,贵在自觉”王总强调各位员工要深度认同企业文化,提高工作效率,加强执行力,脚踏实地走好每一步。
三、表彰环节
王总为团队内的员工加油打气以资鼓励,对7月份榜样员工进行表彰嘉奖,并对成品物流部员工王志海提出特殊嘉奖。王志海7月份在外安装期间,在孩子遭遇车祸腿部骨折需要手术的特殊情况下,依旧坚守工作岗位,直到完工后才去医院陪护孩子,对于这种舍小家为大家的工作精神,让人感动,值得赞扬,更值得每一位诚铸人学习。
我们作为部门的一员,更是一名诚铸人。每位诚铸人都秉承一条心、一起拼的企业精神,服从安排、精诚合作,正如员工们经常挂在嘴边的一句话“我是诚铸一块砖,哪里需要哪里搬”!
通过本次会议召开,公司全体员工明确了工作任务,增强了核心意识,在思想上、行动上同公司目标方向保持高度一致,自觉遵守各项规章制度,不断提升自己,为诚铸品牌贡献自己的力量!